Новости

Уважаемый работодатель!

10 октября 2017 года комитет по труду и занятости населения Ленинградской области планирует ввести в промышленную эксплуатацию Интерактивный портал службы занятости населения Ленинградской области, который позволит оказывать государственные услуги в электронном виде (https://czn47.ru).

При регистрации на Интерактивном портале работодателю открывается личный кабинет пользователя, через который оказывается содействие в подборе необходимых работников и в получении информации о положении на рынке труда. Здесь же работодатель может подать сведения об имеющихся вакансиях и о высвобождении работников, отчеты о кадровом составе и отчеты по квотированию.

На сегодняшний день в филиалах службы занятости проводится работа по привлечению работодателей к электронному взаимодействию посредством личного кабинета Интерактивного портала. Специалисты службы оказывают необходимую консультационную помощь при регистрации.

Предлагаем Вам или уполномоченному представителю обратиться в Тосненский филиал службы занятости для активации личного кабинета пользователя Интерактивного портала.

Уважаемые работодатели!

Межведомственная комиссия по охране труда администрации муниципального образования Тосненский район Ленинградской области руководствуясь рекомендациями областной межведомственной комиссии по охране труда, а также Трудовым кодексом РФ  предлагает для улучшения условий охраны труда:

- разработать комплексные планы организационных, инженерно-технических, медико-профилактических мероприятий по улучшению условий труда и профилактике профессиональных заболеваний, выделяя в полном объеме ассигнования на их реализацию;

- обеспечить ревизию списочного состава работников для уточнения численности контингентов работников, подлежащих обязательным предварительным и периодическим медицинским осмотрам, с целью включения всех производственных факторов  и видов работ, предусмотренных  приказом Минздравсоцразвития России от  12.04.2011 № 302н (приложения1и2);

- организовать проведение периодических медицинских осмотров  не реже 1 раза в 5 лет работников отдельных категорий в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302 н (приложение 3, п.37) в центрах профпаталогии и других медицинских организациях, имеющих право на проведение предварительных и периодических медицинских осмотров, на проведение экспертизы профессиональной пригодности  и экспертизы связи заболевания с профессией;

- провести обучение руководителей и работников по охранке труда,

- пожарной безопасности, правилам личной гигиены;

- разработать на предприятии программы производственного контроля и ее выполнение в полном объеме.

 

Межведомственная комиссия

 

Впервые в г.п. Красный Бор, 2 сентября 2017 года, состоялось соревнование по спортивному сбору мусора. Мероприятие, приуроченное к году экологии в России, провела Японская федерация спортивного сбора мусора при поддержке администрации Красноборского городского поселения Тосненского района Ленинградской области.

Комитет по социальной защите населения администрации муниципального образования Тосненский район Ленинградской области (далее – комитет) с 1 октября2017 года изменяет график приема граждан в комитете:

Вторник с 10.00 часов до 12.00 часов;

Четверг с 14.00 часов до 16.00 часов.

C 1 августа 2015 года вступил в силу Федеральный закон № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», согласно которому, пенсия стала расчитываться по баллам.

При этом, расчет пенсии может быть сделан как по старым правилам — когда расчет пенсии производится с учетом стажа по уходу за детьми до 1,5 лет, но не более 6 лет в общей сложности, так и по-новому -  когда вместо стажа расчет может быть произведен с использованием баллов.

Со ставками налога на имущество физических лиц, действующими на территории, подведомственной инспекции, и полным перечнем налоговых льгот Вы можете ознакомиться в папке, расположенной в операционном зале инспекции, или на портале по имущественным налогам Интернет-сайта УФНС России по Ленинградской области (www.nalog.ru/rn47/).

Сроки уплаты гражданами имущественных налогов за 2016 год по имуществу, расположенному на территории Ленинградской области!

Для плательщиков земельного налога, налога на имущество физических лиц и транспортного налога установлен единый срок уплаты не позднее 01.12.2017.

Данный прядок регламентирован следующими нормами законодательства:

На основании статьи 409 Кодекса срок уплаты налога на имущество физических лиц установлен не позднее 1 декабря года, следующего за истекшим налоговым периодом. Таким образом, налог на имущество физических лиц за 2016 год физические лица должны будут уплатить на основании налоговых уведомлений не позднее 1 декабря 2017 года.

Что касается сроков уплаты земельного налога, на основании статьи 397 Кодекса земельный налог подлежит уплате налогоплательщиками - физическими лицами в срок не позднее 1 декабря года, следующего за истекшим налоговым периодом.

В отношении транспортного налога пунктом 1 статьи 363 Кодекса установлено, что транспортный налог подлежит уплате налогоплательщиками - физическими лицами в срок не позднее 1 декабря года, следующего за истекшим налоговым периодом.

Таким образом, имущественные налоги физическими лицами должны быть уплачены на основании налоговых уведомлений в сроки, указанные выше.

На целую неделю гатчинский офис «МФЦ для бизнеса» превратится в лекторий для бизнесменов.

С 4-8 сентября ежедневно в крупнейшем бизнес-офисе Ленинградской области для субъектов малого и среднего предпринимательства будут проходить тренинги и консультации. Обо всех последних нововведениях в законодательстве расскажут представители Федеральной налоговой слуюбы, Росреестра, Фонда социального страхования. Консультации проведут Уполномоченный по защите прав предпринимателей и организации поддержки предпринимательства. Банки и Ленинградская областная торгово-промышленная палата, бизнес-коучеры и другие организации соберутся под одной крышей в рамках «Недели знаний для предпринимателей».

Заработная плата, социальные гарантии, условия труда - важные составляющие любой работы, которые хотят иметь многие, но, к сожалению, немногие соглашаются на официальные трудовые отношения с работодателем и все ради «серой» заработной платы.